取引先のネイティブから英語力を褒められた！外資系人事のスパルタ英会話体験談

北野さん：準備セッションはスピードを上げる練習をしてきましたが、メインセッションでは自分の話をベースにしているので形が違って面白いです。

自分の話に関連する形で、より自然な表現を教えてもらえているので、今まで自分が話していた内容も、こういう風に話せばいいんだ。と気づくポイントが多いです。

覚えたものは出来るだけ翌日以降のドリルでも使うようにしたりしていて良いサイクルで学習が出来ているという感じです。

ただ、トピックとなる内容がネタ切れになってきた気がします。仕事や以前していたアルバイトの話で少し固くなってしまっていますし。

北野さん：トピックの雰囲気を変えて、少しカジュアルに話すようにしていますが、ライティング課題がすごく楽になりました。無理矢理書いているという感じではなく、楽しんでいる感じです。

コーチ：良いですね！説明する内容に関してはどうですか？

北野さん：言って頂いた、詳細事項を伝えるという部分にはフォーカスしていて、出来るだけライティングをする前に少し喋ってみるという練習をしていて、そこから言いたいのに言えなかった表現などを調べてライティングするようにしたりしています。

コーチ：書く前に言ってみて、知らない表現や自然じゃない表現に出会うというのはスピーキングをしている時とまさに同じなので、そうした時に調べるという流れはアウトプットからインプットの学習をしているすごく良い循環ですね。

もし可能であれば、分からなかった単語や表現を調べる前に、是非知っている知識のみで文章を構成してみてください。

そうすることで、実践でそうなった時に対応する力をつけることが出来ます。

北野さん：3ヶ月目は自分の仕事の分野にフォーカスをしているのですが、プログラム受講前に比べると説明できる内容の量と質が変わってきた実感があります。一方、課題として見えてきたのはスピーキング前の考えている時にポーズが多いということです。質問の意味が分からないということはないのですが、話そうと考えている時に止まってしまう傾向があります。

北野さん：最近、1年ぶりに再開したネイティブのリクルーターさんがいたんですが、「Kiyo、英語上手くなったね！外国人の彼女でも出来た？」と言われました。他の人から褒められると改めて英語力の向上があったんだな〜と感じます。

コーチ：すごく嬉しい出来事ですね！文章構築のスピードが上がり、表現が自然になり、会話の間のポーズが減ってきたからこそ、総合して英語力が上がっているんですね。

北野さん：はい、最後の数週では考えたことを口に出す練習を1人でいる時に行い、同じようなことをドリルでも実施して徐々に沈黙の起こらないスピーキングが出来るようになってきた感じがあります。

自分の抱えていた課題と、それに対して1ヶ月毎に向上してきたスキルが段階を追っていた為、スムーズに成長できたと思います。